Información del trabajo
EXPEDITOR GESTIÓN DE PERSONAS
Hace 14 Días
Vista General
Tipo de Contrato:
A Plazo Fijo
Sueldo Líquido a Pagar:
$ 1.300.000 - 1.300.000 Por mes
Categoría de Empleo:
Administración
Publicado:
30-06-2026
Perfil del Trabajador(a): Propósito del cargo Coordinar y gestionar procesos administrativos y operativos vinculados a la movilización de personal, control de asistencia, acreditaciones y visitas a faenas, asegurando el cumplimiento de normativas laborales, de prevención de riesgos y políticas internas de la organización. Funciones principales Gestionar pasajes y logística de traslado de personal hacia y desde faenas y otras dependencias. Apoyar procesos de acreditación de trabajadores y contratistas, garantizando el cumplimiento de requisitos legales y corporativos. Controlar asistencia. Coordinar y registrar visitas a faenas, asegurando el cumplimiento de protocolos de seguridad y prevención de riesgos. Apoyar en la gestión de relaciones laborales, manteniendo comunicación efectiva con los colaboradores y jefaturas. Colaborar con el área de Recursos Humanos en procesos de inducción, capacitación y gestión documental. Velar por el cumplimiento de normativas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente en las actividades bajo su responsabilidad.
Fecha prevista de incorporacion del postulante: 13-07-2026
Jornada de Trabajo (Días y horas): Lunes a Viernes
Documentos exigidos: Curriculum, Certificado de antecedentes, hoja vida del conductor y título
¿Es una oferta de empleo inclusiva?: Sí
Requerimientos
Estado del trabajo
Inicio Oferta:
30-06-2026
Vacantes:
1
Cierre Oferta:
30-07-2026
Descripción y Funciones del Cargo
Requisitos del cargo
- Formación académica: Técnico o profesional en Administración, Recursos Humanos, Prevención de Riesgos o carrera afín.
- Experiencia: Mínimo 2 a 3 años en gestión administrativa, acreditaciones o logística de personal en faenas.
- Conocimientos técnicos:
- Procesos de acreditación y control de asistencia.
- Normativas laborales y de relaciones laborales.
- Prevención de riesgos y protocolos de seguridad en faenas.
- Manejo de sistemas de gestión de asistencia y acreditaciones.
- Competencias:
- Organización y planificación.
- Comunicación efectiva y relaciones interpersonales.
- Orientación al detalle y cumplimiento normativo.
- Capacidad de trabajo bajo presión y en terreno.
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