Información del trabajo
ASESOR EN PREVENCION DE RIESGOS
Hace 1228 Días
Vista General
Tipo de Contrato:
A Plazo Fijo
Sueldo Líquido a Pagar:
$ 750.000 - 900.000 Por mes
Categoría de Empleo:
Mantención
Publicado:
08-12-2020
Perfil del Trabajador(a): PERSONA RESPONSABLE Y CON LA MAYOR PROFESIONALIDAD POSIBLE. PERSONA CLAVE PARA MANTENER LA SEGURIDAD DEL PERSONAL. PERSONA CON ÉTICA PROFESIONAL Y COMPROMETIDO CON EL EXITO DE SUS RESPONSABILIDADES. CAPACIDAD DE RESOLVER PROBLEMAS. CAPACIDAD DE PLANIFICACIÓN. CAPACIDAD DE OPTIMIZAR RECURSOS. ENFOCADO PARA CUMPLIR TIEMPOS COMPROMETIDOS. PERSONA DE PERFIL PROACTIVO Y MOTIVADO. CAPACIDAD PARA ADAPTARSE A LAS SITUACIONES Y HACER MULTIPLICIDAD DE COSAS EN PARALELO. CAPACIDAD DE TRABAJO BAJO PRESIÓN. JUICIO ANALÍTICO PERSONA QUE APRENDA DE LOS ERRORES. EXPERIENCIA MINIMA DE 5 AÑOS
Fecha prevista de incorporacion del postulante: 04-01-2021
Jornada de Trabajo (Días y horas): 5x2
Documentos exigidos: Curriculum vitae actualizado que incluya todos los datos personales. Certificados de título o certificado de 4° medio. Certificados de cursos realizados (en caso que los tenga). Resolución Seremi. Carnet Profesional. 1 fotografía tamaño carnet con nombre y fondo blanco, en fisico o digital. Fotocopia cédula identidad ambos lados legible y vigente. Finiquito último trabajo. Certificado de afiliación AFP. Certificado de afiliación FONASA o Isapre. certificado de antecedentes vigente.
Requerimientos
Estado del trabajo
Inicio Oferta:
08-12-2020
Vacantes:
6
Cierre Oferta:
30-12-2020
Descripción y Funciones del Cargo
- Diagnosticar y evaluar el nivel de Seguridad, Higiene y condiciones de trabajo en la empresa
- Planificar junto a su jefatura y el Superviosr de terrenos los trabajos semanales a realizar.
- Realizar actividades de información y formación básica de trabajadores
- Participar en la planificación de la actividad preventiva y dirigir las actuaciones a desarrollar en casos de emergencia y primeros auxilios.
- Impulsar la política de seguridad e higiene en el trabajo que se haya acordado, desarrollando los programas de prevención de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, y de mejora de las condiciones de trabajo establecidas por la empresa, con la ejecución de metas, procedimientos y demás acciones que correspondan
- Supervisar el eficaz cumplimiento de códigos y normas reglamentarias que deben aplicarse y en general del programa de prevención de riesgos laborales aprobado, midiendo y evaluando su efectividad proporcionando la información precisa a la comisión de seguridad y salud en el trabajo, y a la dirección del establecimiento, y proponiendo las medidas de corrección atinentes.
- Identificar y evaluar las condiciones que son causas de accidentes laborales y enfermedades profesionales
- Desarrollar métodos de identificación y evaluación de los riesgos a través de procedimientos inspectivos.
- Elaborar estadísticas de siniestralidad laboral, general del centro de trabajo, y específicas por secciones o áreas de trabajo.
- Determinar y proponer métodos de control de ambientes laborales con posibles riesgos higiénicos.
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