Información del trabajo
MONITOR DE CALIDAD
Hace 22 Días
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Vista General
Tipo de Contrato: A Plazo Fijo
Sueldo Líquido a Pagar: $ 650.000 - 650.000 Por mes
Categoría de Empleo: Administración
Publicado: 08-04-2026
Perfil del Trabajador(a): Empresa del rubro eléctrico e infraestructura se encuentra en búsqueda de  un monitor de calidad responsable de apoyar la implementación, mantención y seguimiento del sistema, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, la correcta gestión documental y la normativa vigente del proyecto. Requisitos Técnico o Tecnólogo en Gestión de la Calidad, Gestión Documental, Administración o carreras afines. Mínimo 1 año de experiencia en sistemas de gestión. Deseable manejo de normas ISO (9001, 14001, 45001). Manejo de herramientas de Office (principalmente Excel). Persona ordenada, meticulosa y con atención al detalle. Buen trabajo en equipo y buena comunicación. Condiciones Tipo de contrato: Fijo Lugar de trabajo: Antofagasta, Chile Sueldo líquido: $680.000 CLP 6X1
Fecha prevista de incorporacion del postulante: 14-04-2026
Jornada de Trabajo (Días y horas): Por Turnos
Documentos exigidos: Curriculum Vitae actualizado,  Soportes educativos que estén descritos en el Curriculum Vitae relacionados al cargo,  Finiquito o certificados laborales,  Documento de identidad y/o pasaporte,  PDI (cuando es extranjero),  Afiliación a Fonasa, Afiliación a AFP,  Certificado bancario o cuenta Global 66,  Antecedentes penales, Foto tipo documento.
¿Es una oferta de empleo inclusiva?: No
Requerimientos
Estado del trabajo
Inicio Oferta: 08-04-2026
Vacantes: 2
Cierre Oferta: 08-05-2026
Descripción y Funciones del Cargo
  • Apoyar la implementación y mantenimiento del Sistema Integrado de Gestión (SIG).
  • Realizar control y gestión documental del sistema.
  • Verificar el cumplimiento de procedimientos, instructivos y estándares de calidad.
  • Diligenciar formatos, registros y reportes de control.
  • Apoyar auditorías internas y el seguimiento de hallazgos.
  • Reportar no conformidades y apoyar la gestión de acciones correctivas.
  • Apoyar actividades de mejora continua.

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